Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Für unser neuestes Zentrum für Senior*innen in Zündorf suchen wir ab sofort eine*n stellvertretende*n Pflegedienstleiter*in in Vollzeit.
Das bringst du mit
- fachliche Berufsausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger*in, Krankenschwester / Krankenpfleger, mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder abgeschlossenes Studium zur* / zum* Diplom Pflege-Wirt*in bzw. Pflegemanager*in
- du bist empathisch und überzeugt von einem kooperativ-partizipativen Führungsstil
- deine Kommunikation ist offen, direkt und auf Augenhöhe
- empathisches, souveränes und verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz
- Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Freude an der gemeinsamen Arbeit und eine Prise Humor runden dein Profil ab
Das bieten wir dir
- als Führungskraft für die Mitarbeiter*innen der Pflege und der Hausgemeinschaften bist du für die Führung der Mitarbeiter*innen verantwortlich
- mit Kreativität und Entscheidungsfreude steuerst du zielgerichtet, in Zusammenarbeit mit den weiteren Verantwortlichen, die konzeptionelle Ausrichtung und Weiterentwicklung der Pflege im Lotte-Lemke-Haus
- du agierst als Sparring-Partner*in für die Mitarbeiter*innen
- gelebtes Qualitätsmanagement gehört zu deinem täglichen To-Do, so stellst du jederzeit die qualifizierte Pflege und Versorgung der Bewohner*innen sicher und hast Risiken und Entwicklungspotentiale im Blick
- du setzt dich mit Herz, Hand und Sachverstand für die konstruktive Zusammenarbeit aller, an der Unterstützung der Bewohner*innen beteiligten Personen, ein
- du verstehst wirtschaftliches Arbeiten als wesentlichen Bestandteil deines Arbeitsauftrags und betriebswirtschaftliches Controlling als relevante Unterstützung für die Zielerreichung
Deine Vorteile
Gelebte Diversity-Kultur
Ausgezeichnet als Lebensort Vielfalt für Mitarbeitende und Bewohner*innen
Verlässliche Dienstpläne
Keine Teildienste oder Doppelschichten, keine Rufbereitschaft
30+ Tage Urlaub
Verlässlicher Jahresurlaubsplan
Nur fest angestelltes Personal
Keine Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen
Mobilität & Flexibilität
JobRad, vergünstiges DeutschlandTicket, kostenlose Parkplätze
Attraktive Vergütung
Vergütung nach AWO Tarifvertrag und ausbezahlte Mehrarbeit oder Freizeitausgleich
Individuelle Arbeitszeitverträge
Spezielle Vereinbarungen für Familie oder Studium
Bevorzugte Platzvergabe
Deine (Wahl-)Familie wird in unseren Einrichtungen bevorzugt
Keine Profitorientierung
Unsere Arbeit nützt dem Gemeinwohl
Hier siehst du, wie wir arbeiten
Häufige Fragen
Wir bearbeiten deine Fragen sehr gerne. Schicke uns am besten eine E-Mail an bewerbung@awo-koeln-karriere.de oder ruf uns an unter 0221 5733-202.
Wir bearbeiten Bewerbungen in der Regel innerhalb weniger Stunden und melden uns dann zumindest schon einmal telefonisch bei dir. Manchmal kann es auch ein paar Tage dauern – wir melden uns aber in jedem Falle bei dir!
Eigentlich nichts, außer der Bereitschaft zu einem Kennenlerngespräch. Du musst uns kein Anschreiben und auch kein Lebenslauf schicken.
Fachbereich:
Pflege
Standort(e):
Ehrenfeld, Zündorf
Anstellungsart:
Vollzeit
Ansprechpartner:
Marcus Hofer
E-Mail:
marcus@hotel-bravo.de